Controles de ausentismo

Descripción del servicio

Si tu personal falta…
algo está faltando.

El ausentismo laboral es un factor que debe conocerse, y tratar de reducirlo al mínimo puede llegar a convertirse en una fuente de pérdida de productividad.

El ausentismo del personal es actualmente una problemática frecuente para la gran mayoría de las empresas, ya que no diferencia actividad desarrollada, nómina de empleados, ni ninguna otra característica especial, así como también para las que posean un determinado nivel de organización. Esto lleva a las empresas a pérdidas económicas a causa del pago de salarios caídos; baja o amenaza en su producción; necesidad de contratación de personal extraordinario a lo realmente necesario con el fin de contar con personal para reemplazos; etc.

Es por todo esto que el Control de Ausentismo Laboral es una herramienta fundamental con la que cuentan los encargados de personal ya que, utilizada correctamente, otorga resultados positivos inmediatos y duraderos.

¿Cómo funciona el control de ausentismo? GME Medicina Empresaria adaptará la mejor opción de acuerdo a las características distintivas de tu empresa.

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  • Resultados en 24hs.
  • Informes trimestrales con diagnósticos de principales causales.
  • Aplicación de planes estratégicos para disminuir causales de ausentismo.
  • Aumento de la eficiencia de RRHH ahorrando días caídos y licencias extendidas.
  • Seguimiento de la enfermedad del paciente en consultorio y domicilio.
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